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10月の組織改編・人事異動 日医工

2012年10月22日 (月)

 〈組織〉

 ▽開発・企画本部

 [1]今後の「ジェネリック制癌剤開発」の推進を目的に「制癌剤開発推進部」を設置する。

 [2]制癌剤開発推進部の新設に伴い、製剤開発部を従来の3グループ制から製剤開発固形剤グループと製剤開発ODグループの2グループ制とし、製剤試験第一グループの3チームを廃止する。

 ▽営業本部

 [1]制癌剤販促を目的にDPC広域病院部にオンコロジーグループを新設する。

 [2]取引先対応強化を目的に札幌支店営業グループを2チームから3チーム制にし、福岡支店営業グループを2グループ制とする。

 ▽管理本部

 [1]人事業務・給与計算業務・福利厚生業務・研修業務を一体的に運営するために、従来の総務部から独立して人事部を新設する。部内連携の徹底を目的に人事部・総務部ともにグループは設置しない。

 [2]富山本社と東京本社の2本社制開始にあたり、東京総務部を新設する。

 [3]日医工ファーマとの合併に伴い、財務部関係会社管理グループを廃止する。

 〈人事〉

 取締役専務執行役員生産戦略担当浦山秀好、取締役常務執行役員東京本社担当町田英一、常務執行役員管理本部長稲坂登、執行役員管理本部副本部長兼財務部長柿本成道




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